Bajo la dirección de los bibliotecarios, en beneficio de las bibliotecas

OCLC funciona según los principios y sistemas de dirección compartida entre varios grupos: los Consejos Regionales y el Consejo Global, el Consejo Directivo y el Equipo de administración ejecutiva de OCLC.

Nuestros miembros guían el desarrollo de los programas, las políticas, la estrategia y los servicios de OCLC. Esa responsabilidad está reflejada en nuestra estructura de dirección.

"Como bibliotecario comprometido con OCLC a lo largo de mi carrera, estoy muy orgulloso de desempeñarme como Presidente del Consejo Directivo y me enorgullece aún más serlo de la fuerte y duradera cooperativa que nuestros miembros han construido. Creo que las bibliotecas y archivos alrededor del mundo son muy afortunados de contar con una organización que comparte y cree en su misión de servicio."

John F. Szabo
Presidente del Consejo Directivo de OCLC
Bibliotecario de la ciudad, Los Angeles Public Library

Consejos Regionales y Consejo Global

Los miembros de todo el mundo están agrupados en tres Consejos Regionales: América; Europa, Medio Oriente y África (EMEA); y Asia y el Pacífico. Cada región determina su propia estructura de dirección, sus programas y prioridades, y facilita la comunicación en el ámbito local. Los Consejos Regionales eligen representantes para que formen parte del Consejo Global de OCLC. El Consejo Global cuenta con 48 delegados, que elevan los intereses y las oportunidades de los miembros al equipo de dirección y el Consejo Directivo de OCLC. Los delegados del Consejo Global también son responsables de elegir seis miembros para que integren el Consejo Directivo de OCLC.

Orador en una reunión de un Consejo Regional

"Juntos, inspiramos soluciones, reconocemos nuestros desafíos y exploramos oportunidades para promover el ecosistema global del intercambio de conocimientos. La diversidad enriquece nuestras experiencias y la innovación amplía nuestros límites que inspiran a las personas y las naciones".

Constantia Constantinou
Presidenta del Comité Ejecutivo del Consejo Regional de América
H. Carton Rogers III, Vicerrectora y Directora de las Bibliotecas de Pensilvania de la Universidad de Pensilvania

"La diversidad de la membresía de OCLC a lo largo de las regiones, los países y también los tipos de bibliotecas, constituye la fortaleza de la cooperativa. Juntos, somos una comunidad global de bibliotecas comprometida con marcar una diferencia".

Shirley Chiu-wing Wong
Presidenta del Comité Ejecutivo del Consejo Regional de Asia y el Pacífico
Bibliotecaria universitaria de The Hong Kong Polytechnic University

"Las bibliotecas miembro de OCLC compartimos el compromiso de promover la cooperativa. Juntos, ayudamos a forjar el futuro de las bibliotecas al identificar las prioridades regionales en relación con los servicios de OCLC".

Hubert Krekels
Presidente del Comité Ejecutivo del Consejo Regional de EMEA
Director de la biblioteca de la Wageningen University

Consejo Directivo

El Consejo Directivo, conformado por 15 miembros, ejerce sus responsabilidades de una manera singular: responde únicamente a los miembros a quienes representa, y no a accionistas ni a inversores de capital de riesgo. Este órgano guía la visión de la cooperativa y define las metas y la estrategia de OCLC. También cumple con la responsabilidad fiduciaria de proteger las inversiones y los recursos compartidos de OCLC. Asimismo, el Consejo Directivo es responsable de contratar al presidente y gerente general de OCLC, con quien el consejo debe trabajar, y de supervisar el funcionamiento de la cooperativa mediante un proceso de auditoría especializado. El Consejo Directivo se reúne cuatro veces al año y sus tareas están distribuidas en siete comités:

Comité	Descripción
Comité de Auditorías	Junto con el Consejo Directivo y la dirección ejecutiva, el Comité de Auditorías evalúa el desempeño de los auditores independientes, revisa los planes y procesos de los auditores, y examina los estados financieros auditados. Este comité también supervisa los planes de determinación y reducción de riesgos.
Comité de Dirección del Consejo Directivo	Ayuda a mantener la continuidad de los miembros del Consejo Directivo, y a dirigir los asuntos internos y la autoevaluación del consejo. El comité también colabora con la realización de otras tareas asignadas por el Consejo.
Comité Ejecutivo	Los presidentes de cada comité, en forma conjunta con el presidente del Consejo Directivo y con el presidente y gerente general, coordinan el trabajo de todos los comités. Cuando el Consejo Directivo no se encuentra en sesión, el Comité Ejecutivo es el órgano que asume la autoridad del consejo para dirigir todos los asuntos que atañen a la organización.
Comité de Finanzas e Inversión	Se encarga de supervisar la situación financiera de OCLC. El Comité de Finanzas examina los resultados financieros anuales y provisionales, así como el plan presupuestario anual, la aprobación de préstamos, las inversiones de capital, las fusiones, las adquisiciones, las enajenaciones y los desembolsos especiales. Este comité también revisa las resoluciones vinculadas a las operaciones bancarias y la política de inversión a largo plazo, además de efectuar recomendaciones sobre las medidas que el Consejo debería tomar.
Comité de Membresía	Revisa y actualiza los protocolos de membresía y dirección, que determinan las características inherentes a la condición de miembro. El comité está integrado tanto por los miembros del Consejo Directivo como por los del Consejo Mundial, y participa en la formación y constitución del Consejo Mundial.
Comité de Administración de Personal y Remuneraciones	Se encarga de supervisar la remuneración y las prestaciones correspondientes a los empleados de la organización. Este comité se ocupa de evaluar e informar al Consejo Directivo los aspectos relacionados con el desempeño de la administración, las políticas de remuneración de los empleados y de personal, y los planes de desarrollo y continuidad de la administración. Además, el comité aprueba (aunque no administra ni dirige) los programas de remuneración y prestaciones de los empleados.
Comité de Planificación Tecnológica	Bajo las órdenes del Consejo Directivo, este comité evalúa los asuntos relacionados con la tecnología, como la implementación en OCLC de tecnologías emergentes que parecen adecuadas para ayudar a las bibliotecas a brindar mejores servicios a sus comunidades.

El Consejo Directivo analiza detenidamente la información aportada por los miembros para comprender y abordar mejor los problemas que afectan a las bibliotecas en condiciones tan cambiantes como las actuales. Vea las actas de las reuniones anteriores del Consejo Directivo.

Consejo Directivo de OCLC 2017–2018

John F. Szabo

Presidenta del Consejo Directivo de OCLC

Bibliotecario de la ciudad
Los Angeles Public Library

Cindy Hilsheimer

Vicepresidente del Consejo Directivo de OCLC

Directora administrativa
BeecherHill

Craig Anderson

Bibliotecario de la universidad
Deakin University

Brady J. Deaton

Rector emérito
University of Missouri

Bernadette Gray-Little

Rectora emérita
University of Kansas

Kathleen Keane

Directora (retirada)
Johns Hopkins University Press

Madeleine Lefebvre

Bibliotecaria
Ryerson University, Toronto, Canadá

Barbara Lison

Directora
Bremen Public Library

Jacques Malschaert

Director
Bibliotheekservice Fryslân

James G. Neal

Bibliotecario de la universidad emérito
Columbia University

John R. Patrick

Presidente
Attitude LLC

Barbara G. Preece

Directora
Loyola Notre Dame Library

Skip Prichard

Presidente y gerente general
OCLC

Ginny Steel

Bibliotecaria universitaria de Norman and Armena Powell
University of California, Los Ángeles

Sarah E. Thomas

Vicepresidente, bibliotecaria de la universidad
Harvard Library, Harvard University

Equipo de administración ejecutiva de OCLC

El Equipo de administración ejecutiva de OCLC aporta a la cooperativa sus vastos conocimientos en materia de tecnología, negocios y biblioteconomía. Obtenga más información sobre los actuales y anteriores presidentes de OCLC.

Skip Prichard

Presidente y gerente general